Ben jij dit?
Ben jij ondernemend en verbindend? Dan pas jij goed in de rol van Recruiter Bank & Hypotheken. Verbinden en enthousiasmeren is de rode draad in de functie. Dit komt tot uiting door mee te denken met het recruitment team en met de professionals; zoals: employer branding, campusrecruitment, etc. Hierin weet jij vraagstukken te vertalen naar gepaste oplossingen en ben je in staat om kansen te verzilveren. In deze functie geniet je van de vrijheid om de rol in te vullen naar hoe dit het beste bij jouw past. Je hebt HBO/WO werk- en denkniveau en minimaal 2 jaar werkervaring, bijvoorbeeld in de uitzend- of detacheringsbranche, of bij een consultancy organisatie.
Is dit jouw organisatie?
Onze opdrachtgever is volop in beweging en zij zijn resultaatmakers in hart en nieren. Dit laten de consultants dagelijks zien bij hun opdrachtgevers en bij hen op kantoor in Naarden zetten ze deze lijn graag voort. Daar werkt een betrokken en hecht team in een fijne sfeer (geen micromanagement) samen om steeds waarde toe te voegen voor de klanten en professionals. Het salesteam van onze opdrachtgever bestaat uit een groeiend team van energieke en gedreven professionals, die zich dagelijks bezig houden met het bemiddelen van (young) professionals en freelancers bij gerenommeerde banken, verzekeraars en (semi) overheidsinstellingen. Daarnaast bieden zij ook projectoplossingen voor grote capaciteitsvraagstukken.
Past dit bij jou?
Als Recruiter Bank & Hypotheken ben jij het aanspreekpunt voor professionals binnen het bancaire domein. Je bouwt de talent pools verder uit, geeft wervings campagnes en acties vorm en bent altijd op zoek naar mogelijkheden om professionals te werven en te verbinden.
Is dit de waardering en beloning waar je naar op zoek bent?
] Salaris €2.800,- tot max €3.500,- bruto per maand op basis van 40 uur per week
] Contracturen 32 tot 40 uur per week
] Goede bonusregeling
] laptop, mobiele telefoon en een thuiswerkvergoeding
] 27 vakantiedagen per jaar
] Fijn samenwerkend team én gezellige team uitjes
